La lucha contra el absentismo es una de las grandes preocupaciones de las pequeñas y medianas empresas en las conversaciones sobre el diálogo social. Jesús Terciado, presidente de Cepyme puso el dedo en la llaga al indicar que “las bajas laborales gestionadas por las mutuas patronales son un 25% más cortas que las que pasan por los servicios públicos”.
El comité directivo de Cepyme se reunió en Barcelona invitado por Fepime, la patronal de las pequeñas y medianas empresas de Foment, que preside Eusebi Cima. Posteriormente a la reunión, que se celebró en la sede barcelonesa de la patronal catalana, Terciado y Cima visitaron el Palau de la Generalitat donde saludaron al President, Artur Mas.
“En España hay entre 300.000 y 350.000 absentistas profesionales” dijo Terciado, repitiendo las declaraciones que en otros momentos ha hecho el presidente de la CEOE.
Terciado se refirió también a la marcha de las negociaciones para la negociación colectiva. De estos contactos destacó que existe un acuerdo sobre el fondo de los temas pero que las dificultades se plantean “en la literatura” con que han de quedar plasmados dichos pactos. No obstante, el presidente de las pequeñas y medianas empresas apostó porqué el pacto toque los asuntos “en profundidad”. Concretamente, apostó porqué los convenios futuros no tengan sólo el IPC previsto como elemento de indexación, sinó que atienda a otros aspectos, como la incorporación de cláusulas de productividad, aunque ello en el interior de cada empresa. Pero para ello se deberían crear también comisiones que sirvan para arbitrar los conflictos en cada caso.
Otro de los elementos claves para las pymes es la ley de morosidad, que se ha escrito pero no se ha desarrollado, lo que especialmente negativo en las relaciones entre las pequeñas y medianas empresas y las administraciones.
A su vez, Eusebi Cima valoró positivamente que su colega de patronal a nivel español haya asumido los puntos fundamentales de la cumbre contra la crisis que se celebró en marzo en Barcelona.